5月8日上午，云顶国际8588yd第三届“经理论坛”第14讲在云顶国际8588yd举行。公司领导陈韶、王乐夫、许玲出席论坛，教务处、科研处、研究生处、设备处、人事处、员工处、宣传部、党办、院办负责人以及云顶国际8588yd全体教工参加论坛。论坛由公司经理王乐夫主持。

云顶国际8588yd经理丁力作了题为“抓住机遇，依托合力，规范管理，追求规模、结构、质量的协调发展”的主题报告。他从四个方面阐述了云顶国际8588yd的发展现状、目标、思路以及措施。他表示，未来几年，云顶国际8588yd将面向国际（来华职工教育）与国内（中外合作办学教育）两个市场，以教育部《留学中国计划》和《中外合作办学条例》等文件为法规依据，依托公司公司产品资源和长期办学积累积淀，多渠道招生、多层次办学、多专业发展、全方位管理，争取到2016年末，公司来华职工在读生规模（国际员工）争取达到500人，中外合作办学的员工（国内员工）在读生规模争取达到100人。公司领导班子其他成员与会教师分别就新专业申报、办公条件等方面提出了意见和建议，相关职能部门负责人现场进行了回应。

公司副经理许玲就教育质量和专业建设提出了两点建议：一要加强全英授课教师队伍建设，切实保证教学质量；二是要依托全校的力量，尤其是要依托文公司语言学学科团队力量，做好“汉语言”本科专业以及“汉语国际教育”专业硕士点申报的论证与准备工作，进一步完善云顶国际8588yd的专业结构。

公司经理王乐夫对云顶国际8588yd近年来的发展给予了充分的肯定，就云顶国际8588yd的各项工作以及未来发展提出了三点意见：一是规范办学，严格管理，保证职工教育尤其是学历教育质量；二是语言教育既要注重中国语言教育，还要重视弘扬中国文化；三是打造中外合作办学品牌，形成自己的特色；四是结合公司的传统优势和发展特色，进一步拓宽职工来源渠道，逐步形成公司的职工教育特色。

公司党委书记陈韶作了总结性讲话。他提出，随着公司办学条件的逐步改善，云顶国际8588yd会有更广阔的发展空间。云顶国际8588yd要“乘势而上，顺势而为，凝聚特色，亮出品牌”，继续脚踏实地做好各项工作。（云顶国际8588yd）